세정과 소속 직원들이 참석한 가운데 열린 토론회에서는 업무 수행과정에서 발생할 수 있는 부패 유발 요인을 분석하고, 청렴한 조직문화 확산을 위한 방법과 취약 분야 사례를 공유하며 개선방안에 대해 심도 있게 논의했다.

아울러 하반기에도 청렴 캠페인 개최, 향응‧금품수수 등 절대 금지 결의 등 자체 예방 활동을 추진해 정직하고 투명한 직장 분위기 조성에 적극 노력하기로 했다.

김훈아 세정과장은 “청렴은 선언이 아닌 실천”이라고 강조하면서 “이번 토론회에서 나온 내용을 바탕으로 부서 간 청렴 소통을 촉진하고, 투명한 조직 문화를 만들기 위해 노력하겠다”고 말했다.